龙猫要努力！

后继乏人

2007年三月5日 | XIAO Feng | 工作·学习

最近在实验室经常发出这样的感慨：后继乏人。这说的可不是学术造诣——我承认自己的学术能力在实验室是垫底的，因为我一向偷懒、懈怠，不肯努力做学问。我指的是能甘于为实验室做贡献的人。

还记得5年前刚进入实验室的时候，曹明师兄负责维护实验室的网络，后来马上就毕业了，于是我就接手担当起了网络管理员的角色。虽然在清华上过本科的人基本上都懂些服务器、网络软硬件的知识，但要做好这份工作，还是要具备一定的牺牲精神才行。比如说，当某一天服务器坏了，你得重装系统，然后配置好域服务，配置好邮件服务，哪个环节缺乏一丁点的了解，自然就得上网查找相关信息，补充自己的知识库。可别小看这些，至少光是为了这个服务器，就得让你全面了解电脑硬件、操作系统服务器版、域的配置、邮件服务器的配置、基本的网页知识等等。光做这些当然还不够，别的事情也相应而来：以前的系网管孙老师得知我是实验室网管，经常叫我给他帮忙，虽然很多我都没法帮他解决，但他除了我也实在找不到更熟识的帮手，由此也和孙老师慢慢成了忘年之交，而今孙老师已退休，新来的网管是个实力派，我也用不着再去掺和了。另外实验室里哪个人的机器出了问题，他自己又解决不了，当然也是要找我这个管理网络的人。尤其是老板和一些认识的老师，更是要帮他把电脑弄的毫无问题。解决问题的过程中，最大最多的也就是病毒问题，每当病毒大流行的时候，也是我这个副业最繁忙的时候了。５年来，我基本上任劳任怨，耐心负责的解决了一个又一个问题。

不过，我迟早是要离开这儿的，但我的接班人却迟迟未见，这明摆着是个苦力活，当然也就没有自愿出头的人。不过导师其实也看出了这一点，最近一年来他电脑出问题之后也故意不再叫我，而是叫其他学生。但有意思的是，大多数情况下，最后还是要叫上我才能最后解决问题。是问题对他们太难解决，还是这些去帮忙解决问题的人不愿显露真功夫？我就不得而知了。总之，到现在为止，我还是一个跑东跑西，帮别人拆机器、调网络或是打病毒的小网管。

为实验室分担一定的义务工作以及帮助别人解决问题都是很荣幸的事，不过，我希望有新的参与者加入进来，而不只是我这个老博士。